格林沃尔秉承着以人为本,积极创新,绿色环保的企业文化。人才就是竞争力,公司通过一系列合理科学的制度吸引人才、留住人才、培养人才,现公司拥有高学历高素质的科研团队、管理团队及销售团队,有博士2人、硕士3人、本科学历30人、大专学历85人、中专学历20人,合计140人。创新就是生命力,公司通过不断的产品创新、技术创新、管理创新,提升公司的竞争力。绿色环保是现代人的追求,格林沃尔致力于为现代人创造时尚绿色健康生活。
一直以来,格林沃尔以“以人为本、开拓进取、精益求精”为质量方针。视质量与信誉为企业生存与发展的命脉,以务实的工作态度,严格按照国际质量标准实施品质管理,于2011年1月荣获“中国消费者满意名特优品牌”,2011年5月通过了ISO9001:2008国际质量管理体系认证。格林沃尔注重开拓市场的同时,从未放松自身全面的提高,始终以“一切为了满足消费者”的理念,作为更高的市场目标而努力。 <<<查看详情>>>
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