2017年引进海归人员3名,改善了队伍结构。普宁一半以上律师为具有两个以上不同专业资质证书的综合性人才。普宁为了履行一家大所的社会责任,支持青年律师创业,制定了普宁青年律师提升帮扶计划,并为青年律师举办具有完整体系的“法律方法训练营”,大大缩短了青年律师成才周期。普宁现为兰州市最大的超百人综合性律师事务所之一。普宁律师事务所成立伊始,就深刻理解“小所靠人和,中所靠立规,大所靠文化”的律所治理经验。所以,建所之初就树立了文化制胜的理念,并且始终坚持不渝进行律所文化的培育和建设,使律所文化成为律师事务所核心竞争力之一。
“合众之睿,服务社会,努力做最受尊敬的律师”是普宁的文化核心理念,“做最受尊敬的律师事务所和律师”是普宁愿景,“服务社会,即为社会发展、为公平正义、为客户创造价值”是普宁使命,“公平、正义、忠义、价值”是普宁价值观,“合众之睿”是普宁方法论。经过二十年的发展,普宁品牌文化成为引领普宁发展的原动力和核心竞争力。普宁律师事务所在成立之初就倡导律师专业化,经过二十多年的发展,在公司证券、金融保险、建筑房地产、投资商事、矿产资源、环境资源、知识产权、刑事、医疗卫生、婚姻家庭继承、行政执法行政诉讼、涉外商事及国际事务、财税、政府法律顾问、能源化工、交通等领域有了相当的沉淀。 <<<查看详情>>>
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