2018年,国美更加重视数据和连接,推进全面互联网化和数字化,秉承商者无域,相融共生的理念,通过互联赋能 , 建立线上交易、线下体验 、 社交商务利益共享的共享零售模式,以国美APP为流量主入口,着力提升 产品、运营、服务 三大核心能力,打造家电、家居、家装、家服务、家金融五位一体的核心业务体系,形成 家•生活 价值共同体以及高效、开放、共赢的合作生态平台,满足消费者对美好生活的向往,让美好成为日常。
自2002年起,集团正式启动 蓄水池人才发展工程 ,为蓄水池员工设计一条有针对性的职业发展通道,从基层岗位锻炼开始通过多元化的培养措施,在2-3年之内培养成为公司的基层管理者,经过4-5年的培养,逐步成为具有丰富专业知识、熟悉公司业务模式和具有综合管理技能的业务/ 技术骨干人才与中、高层管理人才。蓄水池工程是公司人才储备战略的重要组成部分!
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